Impact zonder frictie

Ontdek de 5 neuropsychologische principes voor wendbaarheid en 30% meer impact.

Direct toegang tot de 5 principes

Impact zonder frictie

Ontdek de 5 neuropsychologische principes voor wendbaarheid en 30% meer impact.

Direct toegang tot de 5 principes

Herken je dit?

  • Je leiderschapsteam werkt keihard, maar je ziet onvoldoende resultaat.

  • Er is weinig eigenaarschap en Initiatief binnen je teams.

  • Ondanks slimme mensen blijven resultaten achter.

  • De organisatie reageert traag op veranderingen en kansen.

Dit komt omdat de meeste teams beslissingen nemen alsof mensen rationeel handelen. Maar wetenschap laat zien: irrationeel, onbewust gedrag bepaalt grotendeels het succes binnen organisaties.

 

Meteen inzicht krijgen in waar je nog kansen laat liggen in jouw organisatie?

Herken je dit?

  • Je leiderschapsteam werkt keihard, maar je ziet onvoldoende resultaat.

  • Er is weinig eigenaarschap en Initiatief binnen je teams.

  • Ondanks slimme mensen blijven resultaten achter.

  • De organisatie reageert traag op veranderingen en kansen.

Dit komt omdat de meeste teams beslissingen nemen alsof mensen rationeel handelen. Maar wetenschap laat zien: irrationeel, onbewust gedrag bepaalt grotendeels het succes binnen organisaties.

Meteen inzicht krijgen in waar je nog kansen laat liggen in jouw organisatie?

MIT Master

Aplied Neuropsychology

Sven Gall | Baas @ Bygman

Sven Gall. Auteur, spreker, adviseur en expert in Neuro-Management. Ik studeerde toegepaste neuropsychologie aan het Massachusetts Institute of Technology (MIT). Maar  ooit begon ik mijn carrière  als stuurman op de zeevaart en ontwikkelde mij uiteindelijk naar “behavioral consultant”. Ik ben altijd al gefascineerd geweest door de zee en menselijk gedrag. Beide onvoorspelbaar, behalve als je hebt geleerd te kijken.

Vanuit mijn bedrijf help ik -op mijn eigen nuchtere manier- bedrijven en organisaties snel grip te laten krijgen op gedrag en haperende motivatie. Gekscherend pleit ik vaak voor een Chief Neuro Officer of Behavioral Officer in iedere organisatie. Want aangehaakte en gemotiveerde werknemers op sleutelposities maken steeds vaker het verschil tussen verstarren of versnellen.

Wil je meer weten over wat mijn neuromanagement voor jou zou kunnen betekenen? Maak hieronder een afspraak, dan praat ik je binnen 30 min bij en kunnen we kijken of het klikt.

MIT Master

Aplied Neuropsychology

Sven Gall | Baas @ Bygman

Sven Gall. Auteur, spreker, adviseur en expert in Neuro-Management. Ik studeerde toegepaste neuropsychologie aan het Massachusetts Institute of Technology (MIT). Maar  ooit begon ik mijn carrière  als stuurman op de zeevaart en ontwikkelde mij uiteindelijk naar “behavioral consultant”. Ik ben altijd al gefascineerd geweest door de zee en menselijk gedrag. Beide onvoorspelbaar, behalve als je hebt geleerd te kijken.

Vanuit mijn bedrijf help ik -op mijn eigen nuchtere manier- bedrijven en organisaties snel grip te laten krijgen op gedrag en haperende motivatie. Gekscherend pleit ik vaak voor een Chief Neuro Officer of Behavioral Officer in iedere organisatie. Want aangehaakte en gemotiveerde werknemers op sleutelposities maken steeds vaker het verschil tussen verstarren of versnellen.

Wil je meer weten over wat mijn neuromanagement voor jou zou kunnen betekenen? Maak hieronder een afspraak, dan praat ik je binnen 30 min bij en kunnen we kijken of het klikt.

Nieuwsgierig geworden naar wat dit zou kunnen betekenen voor jouw organisatie?